足球俱乐部工作总结
足球俱乐部工作总结
总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,不如我们来制定一份总结吧。但是却发现不知道该写些什么,下面是小编整理的足球俱乐部工作总结,希望对大家有所帮助。
xx足球俱乐部于20xx年底成立,俱乐部本着培养青少年对足球的兴趣,挖掘足球苗子和为推动学校校园足球的发展为办部宗旨,运行一年来取得了突出成绩。
一、加强组织领导
以俱乐部董事长为核心精心谋划俱乐部发展,孙总提供物资保障,高指负责对外沟通协调打通与泰达输送队员的渠道,郑指统筹梯队训练,孙校负责后勤保障,张校负责对外宣传与资料留存。各负其责,运行比较顺畅。
二、完善梯队建设
俱乐部20xx年共注册队员114名,男队员92名,女队员22名,部分女队员注册在汇森女子足球俱乐部。20xx年共注册145名。以三小为主体的xx足球俱乐部坚持一年两次选人制度即每个学期的开学初,暑期之后主要是组建新队,寒假开学为各队补充队员。目前xx拥有男女8支年龄组队伍。
三、整合训练人员与场地
目前xx教练共8名,分两块场地进行训练,三小场地是高指、赵磊负责的05-07年龄组,粱指的10年龄组以及郑指、许主任两个年龄组的女队;兴华小学场地是郑主任、韩指的08、09年龄组以及赵指的10年龄组。xx教练队伍在不断补充壮大,通过培训与实践锻炼教练的执教水平也在不断提高。
四、积极参加比赛锻炼队伍
1.市级比赛。xx足球俱乐部参与了天津市体育局、天津足协所举办的贯穿全年的五大青少年赛事的全部比赛,共计144场比赛。目的是锻炼队伍、培养队员,打响xx俱乐部的知名度。共取得12个冠军、5个亚军、3个季军、2个第四名的骄人成绩。
2.代表三小比赛。在20xx年6月的区级校园足球比赛中,我校足球队取得了小学男子甲组、男子乙组、女子组三个组别的冠军,再次赢得此项赛事大满贯;在20xx年10月份的区级校园足球联赛中,我校足球队取得了第三名;在20xx年的京津冀足球比赛中我校女子足球队获冠军。
五、做好对接完成队员输送
20xx年,xx足球俱乐部输送了张智煜、王耀辉、宋子俊和张金涛四名队员进入天津泰达俱乐部梯队。女足队员朴连美、肖微、鲍欣愉、孙嘉怿、王俊媛入选20xx年8月13日-23日在河北省秦皇岛市组织的“20xx全国校园足球夏令营总营活动”。
六.梳理xx年主要工作
1.完成xx年三小区级比赛争取最好成绩。6月份的分年龄组男女足比赛,争取实现连续三年的大满贯。10月份的区级足球联赛,争取走出瓶颈。京津冀足球代表北辰出赛保持男女队最好成绩。
2.沟通协调好全市运动会出赛资格问题,做好充分准备。
3.畅通与泰达足球俱乐部队员输送渠道,形成长效机制。
4.继续参加市级比赛。
5.9月份完成各组别队伍的调整。
九层之台,起于累土每个奖项都凝聚着大家一年来的拼搏与奋斗,xx足球俱乐部全体成员将继续保持对足球的那份热情,以逢山开路,遇水架桥的工作作风继往开来,在充满希望的20xx年,再创新辉煌!
一、装备齐整展风采。
新年伊始,在远大商砼的赞助下球队购买了全新眼镜蛇球服,以梦为马,不负韶华,逐鹿天涯,展示了良好风采。攸州杯期间,攸州工业园和攸县同道赞助的球服让我们装备更加充裕,一起享受足球盛事。
二、以球会友乐常在。
全年球队共参加对外交流赛事17场,取得9胜5平3负的不错战绩。除攸州杯开幕战一球小负最终冠军醴陵外,对县外其他球队全年战绩不败。远赴茶陵、衡东等地与兄弟球队切磋,在攸与老豆角、醴陵、安仁以及县内青年人和一中足球队共舞。通过比赛,我们认识到了老豆角队年均60岁依然能享受足球快乐的坚韧执着,我们结识了来自非洲的技术娴熟又憨厚的黑兄弟,我们领略了足球的残酷和更多的美好。
全年球队内部组织八人制足球赛8轮,最终蓝队夺冠。我们组织了庆元旦“五人制足球杯赛”,25名足球爱好者在寒风冷雨中仍然内心火热酣战。通过内部比赛更好地保障了每位球员的上场运动享受快乐时间,帮助进一步提升了球员个人水平及挖掘管理后备人才。
我们还积极参与了县队正式组建,奔赴株洲市和衡阳市参加市级赛事,在外面亮出了足球界的攸县声音。
三、制度立队保不衰
球队建队之初,我们就提出通过制度立队、文化传承打造5年,10年乃至百年球队的口号。在过去的1年,按照既定规划我们经历了球队管理层的更迭,因工作调整及其他原因我们面临过人员流失,我们同样扛着攸县足球人口1990-20xx年龄段的人才断层球队青黄不接的压力。但我们始终坚持自愿平等、财务公开等基本原则,保障了球队经费运转,吸引了新生力量补充,球队活跃人口始终保持在30人以上,力保了球队不衰。离开攸县在长沙生活的谭亮、二伟等前队友在长沙也组建了自己的足球队伍新圈子,继续享受足球快乐。
队友们,球队的发展壮大、生机勃勃离不开各位球员及家属的亲身参与和大力支持,离不开各赞助商的关心公益慷慨解囊,离不开攸县足协顺势而为积极作为促成足球环境回暖,在此我代表攸州XX足球俱乐部队委会向各位表示衷心的感谢和崇高的敬意。
展望20xx
在新的一年里,我们欣喜地看到全国足球大环境的回暖,校园足球开展的有声有色,攸县也举办了中小学校园足球联赛,不少攸县足球爱好同仁和队友参加了校园足球专职或兼职辅导;但攸县成人足球3—5年内断层青黄不接的压力,队员们因工作繁忙、生活操劳或身体和激情减退等因素流失率增大的形势也客观存在。
在新的一年里,我们要不断完善球队,靠实力和魅力吸收攸县足球的更多新生力量。我们要与攸县青年人足球队、县工业园和县公安局(新增足球人口两大户)、网岭监狱、一中长鸿等校园足球力量加强交流,一起促进攸县足球进一步成长。我们还要继续“走出去,请进来”,以球会友,一起继续享受足球带来的快乐;我们更要学习株洲老豆角队的老哥哥们,其实我们的足球生涯可以很长久!
相信攸州XX足球俱乐部能顺利趟过第一个建队五年,相信攸县足球明天更美好。
XX足球俱乐部于xxxx年7月开始暑期训练,暑期训练中,俱乐部委任了相关管理人员,组建了四支高水平参赛球队参加全国比赛,制定和完善了教练员训练大纲,为新学期足球走进校园打好了坚实的基础。
一、开展暑期集训,提高队员技术
xxxx年7月9日至xxxx年8月17日,XXXX足球俱乐部分别在老村长XX足球公园、同济小学训练场以及新浦三小开展了为期六个星期的暑期集训、通过六个星期的集训,参加训练的队员们技术都得到了不同程度的提高,第一次报名踢球的同学也感受到了足球的魅力。
二、扎实训练,参加全国大赛成绩斐然
在各级领导的支持下,俱乐部适龄队员经过紧张有序的集训,我俱乐部一共派遣了40名队员参加比赛。
(1):xxxx年7月25日,俱乐部U8队伍参加XX“名城杯”获得第二名
(2):xxxx年7月29日,俱乐部U11队伍参加上国际邀请赛获得第七名
(3):xxxx年8月7日,俱乐部U9队伍参加上港杯邀请赛获得第二名
(4):xxxx年7月14日、俱乐部率领同济小学女足参加全省校园足球“菁英”计划,获得第五名
三、输送队员,送往职业足球队
XX足球俱乐部成立至今,自xxxx年起,每年都会往职业足球俱乐部输送优秀足球运动员。今年夏天,吉天浩和龚子祥同时被上海申鑫足球俱乐部U15梯队选中;王廷有、李习楠两名队员于9月10日踏上前往上海上港搏击俱乐部的征途,明年他们将和去年已到上海上港搏击俱乐部参加训练的原XX俱乐部队员李睿跃一起代表上海上港征战青超联赛,XX足球俱乐部祝福你们在未来的足球路上越走越好,一切顺利。
四:暑期足球嘉年华,小朋友与XX奔赴一场足球梦
xxxx年8月17日,XXXX足球俱乐部在老村长XX足球公园举办了俱乐部成立“七周年”足球嘉年华活动、活动现场气氛火爆,队员们和家长一起在场上拼搏,挥洒汗水,感受足球的魅力!
五:新学期开始
新的学期开始后,XXXX足球俱乐部把足球梦播种在幼儿园,校园足球从幼儿园开始,从小让幼儿园的小朋友接触足球,喜欢足球。
xx足球俱乐部于20xx年x月x日正式成立,经历将近10个月的时间,俱乐部运作逐渐步入正轨,以下是06年度上半年俱乐部的工作总结,请董事会审阅。
一、上半年大事记
1、06年4月x日俱乐部成员签署入会协议,标志着俱乐部制度的完善及运作进入正轨。
2、06年4月x日俱乐部第一场恢复性训练,06赛季开始。从此每周都坚持一次训练。
3、06年4月x日俱乐部第二次修改并完善俱乐部规章制度,将部门细分化,任命场上队长、副队长、财务部长、公共事业部长、纪律委员会部长、竞技部部长、网络技术部部长,各司其职。
4、06年5月13日,以俱乐部身份代表中国参加了HIBOO20xx世界杯。俱乐部成立以来首次参加的A级联赛。
二、俱乐部上半年财务状况
俱乐部内部会费及罚款使用情况如下:
收入:510元支出:196元剩余:314元
集团赞助俱乐部的财务状况如下:
截止至6月底,俱乐部共训练12次,俱乐部球员装备及场地费用等共计:9605元。
三、俱乐部发展状况。
1、进步
(1)本赛季俱乐部正式引入多名非本公司内部人员。
(2)从技战术来讲,进步明显。边路突破,下底传中,短传,长传冲调等多种战术配合灵活。
(3)锋线灵活快,中场短传迅速、边路下底突破坚决,拼抢积极,后卫防高球能力强,边后卫防守及助攻趋于稳健。已经逐渐有了自己风格的xx队在今后的竞赛中将更加被看好。
(4)HIBOO20xx世界杯是上半年俱乐部的重大赛事。意义如下:
①本次联赛是xx俱乐部正式成立以来第一次参加的正规A级联赛,在联赛的过程中,xx俱乐部所有成员充分的感受到了足球的魅力,使很多俱乐部成员热爱上了足球,并在HIBOO20xx世界杯期间在公司上下带动起了一股足球狂潮,使足球这个世界第一的运动项目深入xx人心。
②xx足球俱乐部以崭新姿态首次登陆北京业余足球圈,在比赛过程中,众多的业余俱乐部对xx的动向予以关注,xx人友好、谦逊的态度、干净的体育精神、顽强的比赛作风、良好的技战术素养赢得了大家的一致好评,更多的业余球员对xx足球俱乐部投出橄榄枝。
③在本次联赛中,xx足球俱乐部所有成员表现出的爱国情操,为俱乐部争光的热情空前高涨,这份热情是xx足球俱乐部健康成长的基石。
④从本质上讲,一次联赛并不能代表一个俱乐部技术的迅速成长,但是我们从本次联赛中看到的是一支有着顽强拼搏精神,尊重对手,能坚决贯彻主教练战术思想并服从主教练人员安排,在万众关注中不怯场、不骄、不馁的一支有着良好发展前景的球队。
⑤本次联赛xx队的注册球员共打入6粒,这几粒入球由地面短传渗透、反越位、下底传中、中场45度传中头球攻门,中路个人突破等多种方式攻入,xx后防共失守4粒。无论从进攻还是防守,xx俱乐部的成绩在小组中都是骄人的。在xx注册球员参加人数较少的比赛中,以刘斌为首的xx注册球员的表现也令职业球员为其叫好,全场为之欢呼。
⑥xx乐部旗下啦啦队共表演5次,其舞姿得到了场内场外的一致好评,她们的热情也得到了国外友人的赞誉。
2、不足
①从技术上讲,xx足球俱乐部球员的技术还达不到很高水平,大部分人员在训练中表现出来的是体能不足,基本功不扎实,防守相对弱,传球意图不明,贯彻战术不坚决,进入状态慢等问题,在俱乐部注册人员中,一直没有涌现出一条稳健的后防线,门将、边后卫、中场核心将成为俱乐部足球水平提高的瓶颈,也是亟待解决的问题大佬们都在玩{精选官网网址: www.vip333.Co }值得信任的品牌平台!。
②俱乐部在运作中出现了以下的问题:
Ⅰ、没有一支技战术成熟的一线队来参加A级赛事。
Ⅱ、俱乐部对新会员的吸纳机制更新过慢。
Ⅲ、大xx的概念并没有深入到俱乐部成员中。
Ⅳ、已有人员的位置安排调配,主教练的确定、系统训练方案的制定。
Ⅴ、xx一、二、三线的后备力量不足。
Ⅵ、秘书长对俱乐部长远规划欠缺。
Ⅶ、突发事件的处理。
以上是俱乐部06年上半年的工作总结,有问题请大家讨论。
**足球俱乐部于20xx年*月*日正式成立,经历将近10个月的时间,俱乐部运作逐渐步入正轨,以下是06年度上半年俱乐部的工作总结,请董事会审阅。
一、上半年大事记
1、06年4月*日俱乐部成员签署入会协议,标志着俱乐部制度的完善及运作进入正轨。
2、06年4月*日俱乐部第一场恢复性训练,06赛季开始。从此每周都坚持一次训练。
3、06年4月*日俱乐部第二次修改并完善俱乐部规章制度,将部门细分化,任命场上队长、副队长、财务部长、公共事业部长、纪律委员会部长、竞技部部长、网络技术部部长,各司其职。
4、06年5月13日,以俱乐部身份代表中国参加了HIBOO20xx世界杯。俱乐部成立以来首次参加的A级联赛。
二、俱乐部上半年财务状况
俱乐部内部会费及罚款使用情况如下:
收入:510元支出:196元剩余:314元
集团赞助俱乐部的财务状况如下:
截止至6月底,俱乐部共训练12次,俱乐部球员装备及场地费用等共计:9605元。
三、俱乐部发展状况。
1、进步
(1)本赛季俱乐部正式引入多名非本公司内部人员大佬们都在玩{精选官网网址: www.vip333.Co }值得信任的品牌平台!。
(2)从技战术来讲,进步明显。边路突破,下底传中,短传,长传冲调等多种战术配合灵活。
(3)锋线灵活快,中场短传迅速、边路下底突破坚决,拼抢积极,后卫防高球能力强,边后卫防守及助攻趋于稳健。已经逐渐有了自己风格的**队在今后的竞赛中将更加被看好。
(4)HIBOO20xx世界杯是上半年俱乐部的重大赛事。意义如下:
①本次联赛是**俱乐部正式成立以来第一次参加的正规A级联赛,在联赛的过程中,**俱乐部所有成员充分的感受到了足球的魅力,使很多俱乐部成员热爱上了足球,并在HIBOO20xx世界杯期间在公司上下带动起了一股足球狂潮,使足球这个世界第一的运动项目深入**人心。
②**足球俱乐部以崭新姿态首次登陆北京业余足球圈,在比赛过程中,众多的业余俱乐部对**的动向予以关注,**人友好、谦逊的.态度、干净的体育精神、顽强的比赛作风、良好的技战术素养赢得了大家的一致好评,更多的业余球员对**足球俱乐部投出橄榄枝。
③在本次联赛中,**足球俱乐部所有成员表现出的爱国情操,为俱乐部争光的热情空前高涨,这份热情是**足球俱乐部健康成长的基石。
④从本质上讲,一次联赛并不能代表一个俱乐部技术的迅速成长,但是我们从本次联赛中看到的是一支有着顽强拼搏精神,尊重对手,能坚决贯彻主教练战术思想并服从主教练人员安排,在万众关注中不怯场、不骄、不馁的一支有着良好发展前景的球队。
⑤本次联赛**队的注册球员共打入6粒,这几粒入球由地面短传渗透、反越位、下底传中、中场45度传中头球攻门,中路个人突破等多种方式攻入,**后防共失守4粒。无论从进攻还是防守,**俱乐部的成绩在小组中都是骄人的。在**注册球员参加人数较少的比赛中,以刘斌为首的**注册球员的表现也令职业球员为其叫好,全场为之欢呼。
⑥**乐部旗下啦啦队共表演5次,其舞姿得到了场内场外的一致好评,她们的热情也得到了国外友人的赞誉。
2、不足
①从技术上讲,**足球俱乐部球员的技术还达不到很高水平,大部分人员在训练中表现出来的是体能不足,基本功不扎实,防守相对弱,传球意图不明,贯彻战术不坚决,进入状态慢等问题,在俱乐部注册人员中,一直没有涌现出一条稳健的后防线,门将、边后卫、中场核心将成为俱乐部足球水平提高的瓶颈,也是亟待解决的问题。
②俱乐部在运作中出现了以下的问题:
Ⅰ、没有一支技战术成熟的一线队来参加A级赛事。
Ⅱ、俱乐部对新会员的吸纳机制更新过慢。
Ⅲ、大**的概念并没有深入到俱乐部成员中。
Ⅳ、已有人员的位置安排调配,主教练的确定、系统训练方案的制定。
Ⅴ、**一、二、三线的后备力量不足。
Ⅵ、秘书长对俱乐部长远规划欠缺。
Ⅶ、突发事件的处理。
以上是俱乐部06年上半年的工作总结,有问题请大家讨论。
XX足球俱乐部于20xx年7月开始暑期训练,暑期训练中,俱乐部委任了相关管理人员,组建了四支高水平参赛球队参加全国比赛,制定和完善了教练员训练大纲,为新学期足球走进校园打好了坚实的基础。
一、开展暑期集训,提高队员技术
20xx年7月9日至20xx年8月17日,XXXX足球俱乐部分别在老村长XX足球公园、同济小学训练场以及新浦三小开展了为期六个星期的暑期集训、通过六个星期的集训,参加训练的队员们技术都得到了不同程度的提高,第一次报名踢球的同学也感受到了足球的魅力。
二、扎实训练,参加全国大赛成绩斐然
在各级领导的支持下,俱乐部适龄队员经过紧张有序的集训,我俱乐部一共派遣了40名队员参加比赛。
(1):20xx年7月25日,俱乐部U8队伍参加XX“名城杯”获得第二名
(2):20xx年7月29日,俱乐部U11队伍参加上国际邀请赛获得第七名
(3):20xx年8月7日,俱乐部U9队伍参加上港杯邀请赛获得第二名
(4):20xx年7月14日、俱乐部率领同济小学女足参加全省校园足球“菁英”计划,获得第五名
三、输送队员,送往职业足球队
XX足球俱乐部成立至今,自20xx年起,每年都会往职业足球俱乐部输送优秀足球运动员。今年夏天,吉天浩和龚子祥同时被上海申鑫足球俱乐部U15梯队选中;王廷有、李习楠两名队员于9月10日踏上前往上海上港搏击俱乐部的征途,明年他们将和去年已到上海上港搏击俱乐部参加训练的原XX俱乐部队员李睿跃一起代表上海上港征战青超联赛,XX足球俱乐部祝福你们在未来的足球路上越走越好,一切顺利。
四:暑期足球嘉年华,小朋友与XX奔赴一场足球梦
20xx年8月17日,XXXX足球俱乐部在老村长XX足球公园举办了俱乐部成立“七周年”足球嘉年华活动、活动现场气氛火爆,队员们和家长一起在场上拼搏,挥洒汗水,感受足球的魅力!
五:新学期开始
新的学期开始后,XXXX足球俱乐部把足球梦播种在幼儿园,校园足球从幼儿园开始,从小让幼儿园的小朋友接触足球,喜欢足球。
对于自己在球队里所主持的管理工作,参照08年5月份我撰写的“20xx年球队运作计划”进行总结。
一、 队费收缴
08年的队费收缴上出现了一些问题,一是愿意缴纳的人员减少,二是部分队员并不宽裕,还有就是有极个别故意拖欠上一年队费,到12月份缴纳队费的人数为22人,实收5100元(包括XX赞助800元),同比去年队费少了四分之一,对于08年球队运行造成一些影响,被迫削减了一些开支。
二、 比赛
我算了下,今年来XX比赛的有三场,我们外出也打了四场,基本上是完成了初定的外出比赛的计划,对于队员对比赛比较积极的态度和不断进步我很高兴,这就达到了比赛的效果。
三、 财务公开
财务公开基本上达到了预期设定的目标,公开内容清晰易懂,队友们反应都很好,这个要一直坚持做下去。
四、 招募新队友
今年的新队友是四名,还有XX的回归很让大家高兴,另外XX还赞助了球队今年的训练比赛用球。总体来说XX热爱足球的人还是很多,但今后我们还要更多的招募有实力的队友。
五、 队费使用
今年的队费50%使用在了外出比赛上,用餐只支出了队庆一项,另购买了六个足球和训练背心20件,为新队友添置了队服,目前队内还结余八百多元,基本上达到了预期的开支计划,也为明年的队庆预留了一部分经费。
总体来说今年的球队运作还是不错,一年来我的工作也算是圆满,我谨代表个人:要谢谢大家对我和鸭子、武仔工作的支持,谢谢大家对我的信赖,作为XX的一员,我愿意继续为大家无s服务,希望大家能继续像即将过去的一年中那么团结,那么积极!
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